Penny Market s.r.o. - Diskuze, názory, doporučení a hodnocení , příspěvky 41 až 60

www.rewe.de

Prý Tomáš Lepič byl propuštěn od p.Románka co se v tom Penny zase děje???chvilkuje klid potom se něco přižene jak velká voda fakt nahoře sedí nějakej píčus a vždycky musí vymyslet něco aby se něco dělo.Však jsme Češi my si všechno necháme líbit.Včera jsme měli inventurua pan Ov měl kecy tak jsem mu to vytmavil a může mě vyhodit blbeček už toho začínám mít dost

Asi byl pro Románka pan Lepič velký lidumil

Pracuji v tom cirkusu penny 8let jako ZVF to co se tam děje nemá období,je to čím dál tím horšía věřte mi lepší to už nebude. a ta na še OV Vondrákova reprezentantka manažerská na hlavě má co si neznámej dred, oblečená jako hastroš, jedná s nami jako s povlem pokladní posílá pracovat Xkilometru od pracoviště a ještě vyhrožuje kdo nepojede dostane dovolenou a na leto vam nic nezbyde to je jednání ale pozor!  ne se všemi takhle jedná s těmi co jí lezou pěkně do řiti jako naše Vf ta je na to exept, jedná uplně v pohodě jím ve všem vyhoví, vedoucí ta se nikoho nezastane pač ta tam je uplně celá to co řekne ov je svaté. Nechápu proč ov nám piše dochazku která nám vubec nevyhovuje, same odpolední ty vyvolení mají samé ranní jak jinak když jsem se podívala na své  směny tak tam asi  4ranní směny zbytek odpolední pak jsem zjistila že zástupcům bylo přidáno na platu cca o 3000kč jsem si řekla dost! dala jsem v dubnu vypověď a po mě jí dali další 2 pokladní  jsem za to štastná, věřte mi mě se tak ulevilo, ... jsem jím dělala pěkně dlouho. Achjo ta  spravedlnost tam chybí. 

To je hrozny a nedalo se stim neco delat??Treba se nechat prelozit,kdyz tam mate idiotku,ktera neumi ani napsat smeny??

hmm, tak doufám, že jste jim to krásně všechno vytmavila do výstupního dotazníku.

Tak to byla vcera zase pecka s tou centralou,co???:)))

To jo. K nám přijel kamion v 19.57 hod. Museli jsme ho převzít, protože má přijet do 20.00 hod. Hlavně, že ti naši manageři byli doma. Jistě nám věnovali tichou vzpomínku před jejich prodlouženým víkendem.

Pane Budicek,vy tak všechno vite,jak je to s přesčasama??Jsem pokladni na zkracený uvazek a ve smlouvě mám,že s přesčasem musím souhlasit,ale je toho tolik,že už je dělat nechci,jak se mohu bránit???

Pokud máte úvazek na 120hodin, tak vám zaměstnavatel může naplánovat směny s čerpáním hodin až do plného úvazku(většinou 168hod) i bez vašeho souhlasu. Většinou se hlídá, aby žádný zaměstnanec na prodejně neměl přesčasy nad rámec plného úvazku(168 hod), přičemž hodiny, které odpracujete nad rámec smluveného zkráceného úvazku(120hod) nejsou přesčasem.Přesčas v plném slova smyslu vám může zaměstnavatel nařídit pouze s vašim souhlasem, přičemž souhlasem se rozumí už to, že příjdete na ty hodiny do práce.

Aha tak to jsme asi vsichni blbky,kdyz mame smlouvy na 120 hodin,ale nad ramec uz to neni prescas.Dobra,kdyz vidim na rozpisu uz 170 hodin,co dal delat??

Aha tak to jsme asi vsichni blbky,kdyz mame smlouvy na 120 hodin,ale nad ramec uz to neni prescas.Dobra,kdyz vidim na rozpisu uz 170 hodin,co dal??

Čtěte smlouvy, než je podepíšete. Tuto možnost umožňuje zákoník práce, takže je to,, de jure".Myslím, si, že s výplatou za 120 odpracovaných hodin by jste asi moc spokojena nebyla. 170 hodin v rozpise máte asi proto, že měsíční předpis (počet pracovních dnů krát 8) to umožňuje. A teď vám to trochu přeložím.Zákoník umožňuje zaměstnavateli využívat tzv. minimálního pracovního úvazku tj. 120hodin, pak je ještě řečeno, že s ohledem na provozní podmínky může tento úvazek aktuálně využívat až do výše plného úvazku 168-180 hod., podle počtu prac. dnů v konkrétním měsíci. Přičemž pod pojmem provozní podmínky si v našem prostředí představte hlavně silný či slabý obrat. V širším kontextu to není špatné pravidlo, pomáhá to obchodním firmám přežít těžžší období a hlavně zachovat pracovní místa, a´t si o tom myslíte cokoliv.Musí se s tím ale umět pracovat. U nás jsou holky, které jsou rády za 150-160hodin, protože vědí, že si na výplatu odnesou větší peníz. Když se vrátím do minulosti, tak toto jsme absolutně neznali, ani to vlastně neexistovalo, takže jsme hákovali stejně všichni, i pokladní poctivé osmičky, ba i více, to však byla doba, kdy to bylo ještě slušně placené a firma neměla na krku nalepenou tu armádu darmožroutů, co ždímali firmu na cesťácích, když se třeba celý rok jakoby zaučovali na OV, načež VP byl jeho velmi dobrý kamarád, to se pak dobře pracuje za 40 měsíčně, bez odpovědnosti, ale s neskrývanou okázalostí.Věřte, že vím, o čem píšu. Ale zpět k tomu vašemu. Znamená to, že vás díky této smlouvě má zaměstnavatel k dispozici minimálně na 120hod a maximálně na plný úvazek. Hodiny nad rámec plného úvazku jsou, jak už jsem zmínil, tím pravým přesčasem, který ale stejně nikdy mít nebudete, protože OV si to hlídají, jinak jsou bez prémií oni. Pokud i přes toto všechno máte pocit, že vám vedení prodejny v něšem křivdí, využijte anonymní kontakt stanislavova@penny.cz, opravdu nemusíte mít strach.

Takze dekuji za odpoved,uz tomu rozumim.Je fakt,ze 120 hodin je maly peniz,ale jestlize manager napise smeny jak ho napadne a vy se soustavne pretacite z odpo,kdy se dostanu domu v 23 a nejdu hned spat,na rani,ktera mi zacina v 5 a tudiz musim vstat pred 4,tak to je zoufaly.A tak se to mele cely mesic.Ach joo.

Tímto jste navíc narazila na další problém, který je poslední dobou v modě a stěžuje sí na něj stále více zaměstnanců, a to spravedlivé rozpisy směn.Pozoruji, že poslední dobou se plánování směn stává jakousi burzou, někdy doslova tureckým trhem. Oblíbenci dělají samé ranní, na odpolední chodí ti méněcenní, protože nemají právo žít stejný život, jako vyvolený manager. Pro každého vedoucího je velkým pokušením jet v těchto kolejích, protože je hezké si užít pěkného odpoledne někde na zahrádce, mám tam přece za sebe toho idiota, co ani nemukne, když mu napíšu 20 odpoledních. Ten idiot třeba doufá, že má šéfa spravedlivého, tudíž nepovažuje za důstojné licitovat o směnách, ty musí být rozepsány spravedlivé, neboť to tak vyžaduje i ZP.Za jeden z nejhorších nešvarů považuji zákaz pro vedoucí pracovat ve svátky, to vymyslel opravdu genius.Ten rozdíl mezi platem VFa ZVF opravdu firmu položí, hlavně v kontextu takových činností, kde se vysloveně mrhá firemními prostředky(např. když mi řidič přiváží z kamionu 3 palety mouky a já následně odepíšu 20 balíčků, protože to někde odřel) o tištění nesmyslných papírů kvůli jedné cenovce nemluvě A je toho spousta, to asi všichni víme. V Pennyobčasníku se ale dočteme jinou realitu, že prý se nám práce usnadňuje!!!! chachachaaaaaa, jak komu. Tak tomu říkám Penny rodina-vše pro spokojený rodinný život zaměstnanců-další chachachaaaa, otevřeli jsme přece pro vás na velikonoční pondělí, aby jste si mohli přijít pro extrémně levné mléko a my mohli rejpalům dokázat, že jsme měli slušné tržby, aaaaach jak stupidní.....

Takové šichty nemůžou sedět v anetu, to tam svítíte, jak kometa

ZP vyzaduje spravedlive rozepsani smen???A kde to je??

ZP deklaruje rovné podmínky a rovné příležitosti.